BLT（Best　Lady　Transition）プロジェクトは、三洋商事で働く女性社員が活躍し、 より働きやすい職場環境を築いていきたいという思いから立ち上がりました。

　女性は結婚・出産といったライフイベントが仕事を続ける上でのマイナス要因に捉えられがちで、 また女性自身も時間制限があることなどで仕事に対するモチベーションが維持し辛いこともあります。 そこで、そういった不安の解消やモチベーションの低下を軽減し、職域の固定概念にとらわれず働ける職場を目指します。 また、多様なライフスタイルを持つ女性が活き活きと働く職場環境は、男性社員のライフスタイルが変化した際にも、 「両立できる働き方」を実現する手がかりになると考えています。

【プロジェクトの具体的な活動目標】
①長く勤めていく上での更なるやりがいの発見・不安解消による職場環境の向上と改善
②スキルアップ、キャリアアップといった意識の向上
③部署単位で男女関係なく活躍できる環境と意識の改革